Смена директора ЗАО

1. Подготовка и сбор информации

Так как в соответствии со ст. 11 ФЗ об АО, учредительные документы не содержат сведений о том, какое лицо исполняет функции исполнительного органа, то такие изменения не связаны с внесением изменений в учредительные документы ЗАО и регистрируются в порядке, предусмотренном п.2. ст. 17. ФЗ о гос. Регистрации юридических лиц.

Для образования  исполнительного органа уполномоченный орган общества выносит решение, в котором снимает полномочия с лица, занимавшего должность  исполнительного органа, и назначает новое. Судебной практике известны примеры, когда отсутствие в протоколе собрания акционеров вопроса о прекращении полномочий старого генерального директора при наличии положительного решения о назначении нового было основанием признания такого протокола недействительным. (Архив Арбитражного суда Орловской области  (дело № А48-2342/02)  // Право и экономика.- 2004. - № 3. - С. 82.  А также Постановление ФАС Северо-Западного округа от 14 января 2005 г. по делу N А42-4108/04-10.)

По истечению срока действия полномочий исполнительного органа необходимо решить вопрос о формировании указанного органа общества, однако само по себе истечение срока не лишает полномочий директора общества. Такая позиция находит свое подтверждение  в Постановлении ФАС УО от 19.03.2003 по делу N Ф09-552/2003-ГК где суд указал, что, цитата: "действующим законодательством предусмотрено, что для прекращения полномочий ранее назначенного директора требуется волеизъявление общего собрания акционеров общества. Истечения периода времени, на которое избрано конкретное лицо для осуществления полномочий органа юридического лица, для прекращения полномочий исполнительного органа общества недостаточно".

Следует обратить внимание, что закон прямо не предусматривает такие последствия при истечении срока, на который был избран исполнительный орган, как прекращение полномочий в отличие, например, от совета директоров акционерного общества.

2. Подготовка документов

На указанном этапе готовятся документы для представления их нотариусу и последующей подачи в регистрирующий орган.

Как устанавливает п. 3. Ст. 69 ФЗ об АО Образование исполнительных органов общества и досрочное прекращение их полномочий осуществляются в двух вариантах:

Права и обязанности единоличного исполнительного органа общества (директора, генерального директора), членов коллегиального исполнительного органа общества (правления, дирекции), управляющей организации или управляющего по осуществлению руководства текущей деятельностью общества определяются настоящим Федеральным законом, иными правовыми актами Российской Федерации и договором, заключаемым каждым из них с обществом. Договор от имени общества подписывается председателем совета директоров (наблюдательного совета) общества или лицом, уполномоченным советом директоров (наблюдательным советом) общества.

На отношения между обществом и единоличным исполнительным органом общества (директором, генеральным директором) и (или) членами коллегиального исполнительного органа общества (правления, дирекции) действие законодательства Российской Федерации о труде распространяется в части, не противоречащей положениям Закона об АО. Это означает, например, что увольнение генерального директора возможно в любой момент на основании решения соответствующего органа Общества без оснований, предусмотренных ТК для обычного работника, что закреплено в ст. 278 ТК РФ.

«Помимо оснований, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами, трудовой договор с руководителем организации прекращается по следующим основаниям (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ):

Стоит помнить, что совмещение лицом, осуществляющим функции единоличного исполнительного органа общества (директором, генеральным директором), и членами коллегиального исполнительного органа общества (правления, дирекции) должностей в органах управления других организаций допускается только с согласия совета директоров (наблюдательного совета) общества.

При необходимости  принимают положение об исполнительном органе Общества.

Процедура и регулирование такие же, как и для изменений сведений о ЕИО, но необходимо добавить в вопросы повестки дня вопросы о составе коллегиального исполнительного органа.

Сведения о членах коллегиального исполнительного органа на практике  могут не вноситься в ЕГРЮЛ.

Компетенция правления определяется внутренними документами общества, включая Устав Общества и положение о правлении, которого может не быть.

В соответствии со ст. 69 Закона об акционерных обществах полномочия исполнительного органа могут быть переданы по договору управляющей организации по решению уполномоченного органа Общества.

Договор по передаче полномочий единоличного исполнительного органа управляющей организации является договором возмездного оказания услуг, не смотря на свою специфику (Постановление ФАС Западно-Сибирского округа от 29.05.2007 N Ф04-4834/2006(34619-А46-16) по делу N 6-250/2005).

Регистрация передачи полномочий исполнительного органа происходит по той же схеме, что и регистрация смены ЕИО, за исключением заполнения других листов 14 формы.

В соответствии с п. 4. Ст. 69 Могут быть образованы временные исполнительные органы Общества.

Временные исполнительные органы общества осуществляют руководство текущей деятельностью общества в пределах компетенции исполнительных органов общества, если компетенция временных исполнительных органов общества не ограничена уставом ЗАО.

3. Посещение нотариуса

На этом этапе Заявителю необходимо с подготовленными документами явиться к нотариусу для заверения подписи на Заявлении. Заявителем может выступать как новый, так и старый директор в зависимости от формулировок протокола (решения). Кроме указанных документов нотариусу необходимо также предъявить следующие документы для верификации данных об Обществе.

4. Подача документов в регистрирующий орган

На этом этапе происходит непосредственная передача документов в регистрирующий орган. Заявителем, как уже сказано выше, выступает генеральный директор (старый или новый). Подача документов происходит только заявителем. Госпошлиной не облагается.

В регистрирующий орган в большинстве случаев для смены генерального директора не требуется подавать Решение либо Протокол, а только Заявление по форме 14001; однако для большей верности указанные документы надежнее приложить.

Специалист в регистрирующем органе при приеме от вас документов выдает Расписку в их получении.

5. Получение документов

На указанном этапе в регистрирующем органе выдаются документы, подтверждающие изменение сведений об исполнительном органе ЗАО. Получение происходит на пятый день с дня подачи вами документов согласно 4 Этапу. Получить документы может любой человек по доверенности от директора.